Datos sobre riesgo psicosocial decreto 1072 Revelados
Promover la salud mental en el trabajo incluye fomentar la resiliencia, proporcionar capacitación en habilidades emocionales, promover la participación de los empleados en la toma de decisiones y crear políticas que aborden los riesgos psicosociales.El riesgo psicosocial puede tener consecuencias graves para la salud y el bienestar de los trabaj